Einstein Bỏ Túi – 10 Bài Học Ngắn Về: Năng Lượng Tái Tạo AI và robot xuất hiện trong mọi khía cạnh, từ nhận dạng
Chất lượng sản phẩm đạt từ 95% trở lên
ĐỪNG ĐỔ LỖI CHO NHÂN VIÊN, HÃY HỎI CHÍNH MÌNH (Liệu mình đã là người lãnh đạo tuyệt vời chưa?)
CHÚNG TA THƯỜNG HỎI:
Điểm chung của những câu hỏi trên là: làm thế nào để thay đổi người khác? Làm thế nào những nhân viên không hài lòng, không có động lực và không gắn bó với công ty có thể đem lại những dịch vụ khách hàng vượt trội hoặc phát triển những sản phẩm sáng tạo thú vị để thúc đẩy thương hiệu của bạn? Họ không thể làm được điều đó. Đó là lý do tại sao lại đòi hỏi người lãnh đạo phải biết cách truyền cảm hứngcho người khác, cho nhân viên dưới bạn.
“Xin hãy dạy tôi những điều ngoài ba lê.” … Thư Vân, chàng trai sinh ra trong gia đình có truyền thống nghệ thuật ba
55 Cách Để Trở Thành Người Giỏi Giao Tiếp Không thể phủ nhận rằng, có một số người được trời phú cho tài ăn nói.
Thơ – Ở Nhà Trẻ (Tái Bản 2023) Cùng với cuốn “Chuyện kể ở nhà trẻ”, NXB Kim Đồng phối hợp với Vụ Giáo dục
Kiểm Tra, Đánh Giá Năng Lực Học Sinh Lớp 3 – Môn Toán – Học Kì 1 Kiểm tra, đánh giá là một khâu quan
Quản Lý Mở – Làm việc tốt hơn vì một thế giới tốt hơn Quản lý mở trong bối cảnh nhiều biến đổi Trong một thế
Trong thời kỳ khủng hoảng, bất kỳ doanh nghiệp nào cũng sẽ gặp phải khó khăn, và dù lớn dù nhỏ chúng cũng sẽ có
Bản Đồ Chiến Lược – Strategy Maps “Các nhà lãnh đạo ngày nay gặp phải một thách thức: triển khai chiến lược một cách hoàn
Vật lý của thế kỷ 20 dựa trên hai nền tảng: Vào đầu thế kỷ này, vị trí của chúng ta trong vũ trụ, nguyên
