Generic selectors
Exact matches only
Search in title
Search in content
Post Type Selectors
Tựa sách

Mặc Kệ Thiên Hạ Sống Đời Bạn Muốn

Giá bán:

100.000 

Số lượng:

Tư vấn qua Chat Zalo

Mô tả

Trong cuộc sống hằng ngày, phần lớn thời gian bạn hoạt động ở chế độ tự động. Bạn không tự thách thức bản thân, hay tự tìm cách đánh thức tiềm năng của mình. Bạn không sống đúng với ngọn lửa đam mê bùng cháy trong mình hay làm những việc có khả năng thay đổi cuộc sống và khiến cho cuộc đời trở nên đáng sống hơn. Chúng ta quá lo lắng về những gì người khác nghĩ hoặc nói về mình, sợ rằng mình sẽ thất bại nếu dám dũng cảm đột phá… Nếu bạn đã quá mệt mỏi và muốn thực sự muốn thay đổi bản thân, hãy đọc cuốn sách Mặc kệ thiên hạ sống đời bạn muốn” của tác giả nổi tiếng theo New York Times, Gary John Bishop.

Cuốn sách nhỏ này là quan điểm của anh về việc khai mở và chuyển hóa những thứ tào lao bên trong bạn, những thứ đang liên tục phá hoại cuộc sống của bạn. Trong cuốn sách, anh mang lại cho người đọc những kỹ năng vượt qua các chu kì tự hủy hoại và cuối cùng, đạt được tất cả những điều mình muốn trong cuộc sống. Anh giải thích những lối tư duy khiến chúng ta mãi mắc kẹt trong các chu kỳ tự hủy hoại, xác định những kiểu người hay đi theo con đường tự hủy hoại và các cách tự hủy hoại: Không tiết kiệm được tiền, liên tục có những mối quan hệ tệ hại, công việc trì trệ... Chúng ta hoàn toàn có thể phá vỡ chu kỳ này thông qua cách thay đổi tư duy và hành vi, xác định các suy nghĩ tiêu cực và hướng suy nghĩ của mình sang việc khác. Cuốn sách sẽ là một cú đánh bất ngờ và dữ dội vào lối tư duy của bạn. Tất nhiên, tác giả sẽ không đưa cho bạn mọi câu trả lời. Bạn phải là người tự tìm ra câu trả lời.

Vì vậy, nếu bạn đang cảm thấy mệt mỏi, quá tải, làm việc quá sức, không được yêu thương, bị ngăn cản, trì trệ, buồn chán, khánh kiệt, lo âu quá mức, phân tích quá mức, thiếu tự tin, mất động lực, thiếu kết nối, đang đi sai đường, sai hướng, ở dưới đáy cuộc đời, chìm trong quá khứ, lo lắng về tương lai, thất vọng, e ngại, hoài nghi, thiếu rộng lượng, nghi ngờ, giận dữ, nản chí hay đang bị mắc kẹt trong một vòng luẩn quẩn, cuốn sách này sẽ giúp bạn. Nếu bạn theo đuổi đến tận cùng, thực hiện việc tư duy, khai phá động lực tiềm thức của mình và áp dụng những ý tưởng, nguyên tắc trong cuốn sách này, bạn sẽ có một sự tự nhận thức về bản thân rõ hơn bao giờ hết, và bạn cũng sẽ có đủ những gì mình cần để giành lại cuộc đời vốn có của mình. Cuốn sách này chắc chắn dành cho bạn. Đừng chỉ đọc, hãy thực hành.

Hãy cùng bước vào lãnh địa đen tối của những thứ tào lao và loại bỏ tận gốc rễ của nó. Chúng ta có thể phá vỡ vòng lặp tự hủy hoại. Bạn đã sẵn sàng bắt đầu chưa?

Xem thêm

image

Buông Bỏ Nghiệp Nóng Giận

Buông Bỏ Nghiệp Nóng Giận Phật dạy rằng:“Từ bỏ đi nóng giận thì phiền não sẽ không đến”. Nhưng vui, buồn, giận dữ âu cũng

One Piece Party – Tập 5

Mã Kim Đồng:
5222209970034
  • ISBN: 978-604-2-24704-7
  • Tác giả: Eiichiro Oda
                  Ei Andoh
  • Đối tượng: Tuổi mới lớn (15 – 18)
  • Khuôn Khổ: 11.3×17.6 cm
  • Số trang: 184
  • Định dạng: bìa mềm
  • Trọng lượng: 110 gram
  • Bộ sách: One Piece ngoại truyện

Đúng hay điêu – Sự thật về cơ thể người

Mã Kim Đồng:
5232317140003
  • ISBN: 978-604-2-33665-9
  • Tác giả: Izzi Howell
  • Đối tượng: Nhi đồng (6 – 11)
                      Thiếu niên (11 – 15)
  • Khuôn Khổ: 13×19 cm
  • Số trang: 96
  • Định dạng: bìa mềm
  • Trọng lượng: 140 gram
  • Bộ sách: Đúng hay điêu
Tinh hoa lãnh đạo: 101 những điều nhà lãnh đạo xuất chúng cần biết (trọn bộ 8 cuốn) 1

Tinh hoa lãnh đạo: 101 những điều nhà lãnh đạo xuất chúng cần biết (trọn bộ 8 cuốn)

Người khôn ngoan biết học hỏi từ sai lầm của bản thân; người khôn ngoan hơn biết học hỏi sai lầm từ người khác; nhưng người khôn ngoan nhất là người biết học hỏi từ thành công từ người khác” – bộ sách 8 cuốn Tinh hoa lãnh đạo: 101 những điều nhà lãnh đạo xuất chúng cần biết là những bài học kinh nghiệm đã được chứng thực trong cuộc đời làm lãnh đạo của tác giả John Maxwell.

Các bài tập áp dụng, lời khuyên và nguyên tắc giúp người lãnh đạo hiểu sâu sắc hơn bản chất vai trò của mình và đảm nhiệm nó hiệu quả hơn, nhân văn hơn, nhờ đó mà tìm ra đáp án cho những câu hỏi

– Thành công đích thực của lãnh đạo là gì?

– Thế nào là biết cách thừa nhận sai lầm?

– Chấp nhận thất bại như thế nào?

– Cần phải có thái độ nào trước lời phê bình?

– Sử dụng nhân viên quan trọng ra sao?

– Đâu là những lý do sâu sắc khiến nhân viên ra đi?

…….và làm sao để phân biệt giữa đâu là trường dạy vịt, đâu là trường dạy đại bàng?

Một doanh nghiệp muốn phát triển mạnh cần có những sản phẩm và dịch vụ tuyệt vời cũng như là là những nhân viên xuất sắc. Nhưng quan trọng nhất, họ cần có một người lãnh đạo tài ba để tìm ra con đường phát triển đúng đắn, chỉ ra và dẫn dắt đội nhóm đi theo con đường đó.

Chờ load dữ liệu