
21 Nghi Thức Thay Đổi Cuộc Đời
Hầu hết chúng ta hoàn toàn không biết rằng những gì mình thực hiện một cách lặp đi lặp lại sẽ tạo ra trải nghiệm
41.650 ₫
Thắc mắc nhỏ, ngỏ cùng em là bộ sách đến từ nước Pháp, dành cho trẻ từ 6 tuổi trở lên. Sách giải đáp cho những câu hỏi vừa ngây thơ, vừa hóc búa của các em theo cách cơ bản, dễ hiểu cùng minh họa sinh động.
Bộ sách giúp các bé bước đầu khám phá những điều thú vị về cuộc sống, từ các khái niệm như Tốt và xầu; Chiến tranh và hòa bình; Giàu và nghèo cho tới các chủ đề gần gũi hơn như các cung bậc cảm xúc, tình cảm, tìm hiểu về giới tính và hệ bài tiết trong cơ thể.
Đây là bộ sách rất lớn với gần 100 tựa sách của tập đoàn xuất bản Bayard Milan của Pháp, mỗi cuốn đều được viết và tư vấn bởi các chuyên gia giáo dục, cũng như chuyên gia trong các lĩnh vực mà cuốn sách nhắc đến.
Đợt phát hành đầu tiên này, Nhã Nam giới thiệu đến bạn đọc nhỏ 7 cuốn gồm các chủ đề sau đây:
Qua mỗi thắc mắc được giải đáp, các độc giả nhí sẽ thấu hiểu về cách sống hòa thuận với người khác; xây dựng thói quen làm những việc tốt, tránh xa điều xấu; tạo dựng lối sống khoa học để phát triển cân bằng và khỏe mạnh.
Hầu hết chúng ta hoàn toàn không biết rằng những gì mình thực hiện một cách lặp đi lặp lại sẽ tạo ra trải nghiệm
Báo cáo công việc định kỳ không được thông qua. Đề xuất chiến lược kinh doanh mới không được phê duyệt. Kế hoạch tiếp thị
Người khôn ngoan biết học hỏi từ sai lầm của bản thân; người khôn ngoan hơn biết học hỏi sai lầm từ người khác; nhưng người khôn ngoan nhất là người biết học hỏi từ thành công từ người khác” – bộ sách 8 cuốn Tinh hoa lãnh đạo: 101 những điều nhà lãnh đạo xuất chúng cần biết là những bài học kinh nghiệm đã được chứng thực trong cuộc đời làm lãnh đạo của tác giả John Maxwell.
Các bài tập áp dụng, lời khuyên và nguyên tắc giúp người lãnh đạo hiểu sâu sắc hơn bản chất vai trò của mình và đảm nhiệm nó hiệu quả hơn, nhân văn hơn, nhờ đó mà tìm ra đáp án cho những câu hỏi
– Thành công đích thực của lãnh đạo là gì?
– Thế nào là biết cách thừa nhận sai lầm?
– Chấp nhận thất bại như thế nào?
– Cần phải có thái độ nào trước lời phê bình?
– Sử dụng nhân viên quan trọng ra sao?
– Đâu là những lý do sâu sắc khiến nhân viên ra đi?
…….và làm sao để phân biệt giữa đâu là trường dạy vịt, đâu là trường dạy đại bàng?
Một doanh nghiệp muốn phát triển mạnh cần có những sản phẩm và dịch vụ tuyệt vời cũng như là là những nhân viên xuất sắc. Nhưng quan trọng nhất, họ cần có một người lãnh đạo tài ba để tìm ra con đường phát triển đúng đắn, chỉ ra và dẫn dắt đội nhóm đi theo con đường đó.
Tự Học 2500 Câu Giao Tiếp Tiếng Anh Căn Bản Trong 30 Ngày Quyển sách “Tự học 2500 Câu giao tiếp Tiếng Anh căn
Là bộ sách độc quyền Cách Để Trở Thành của Nhân Văn nói về những khía cạnh đa dạng của cuộc sống để có thể
Trúc Nghịch Mùa – Khi Bất Hạnh Là Những Món Quà Cuốn sách đơn giản chỉ là hành trình tác giả kể lại quãng thời
Sinh ra trong buổi đất nước nguy biến, giặc Minh xâm lược, tài năng cùng sự mẫn cảm với thời thế đã đưa Nguyễn Trãi
Nhật Ký Chú Bé Nhút Nhát – Tập 11 – Cược Gấp Đôi (Tái Bản) Áp lực thực sự ngày một chất chồng lên vai
Toán Nâng Cao Và Bồi Dưỡng Học Sinh Giỏi Lớp 1 (Nâng Cao Kiến Thức Ngoài Chương Trình Lên Lớp) Nhằm giúp học sinh tiểu