Có gì trong cuốn sách Cách mạng màu Cam – Bí mật thành công của 300.000 đội nhóm xuất sắc nhất thế giới

Vì sao là cuộc cách mạng màu cam?

Màu Cam tượng trưng cho sự đổi mới, hành vi con người thay đổi theo sự phát triển hiện nay. Một doanh nghiệp cũ không thể giữ nguyên phong cách lãnh đạo mới mà phải thay đổi hàng ngày Người lãnh đạo trao đi càng nhiều quyền lực cho nhân viên, thì nhân viên càng quý trọng người lãnh đạo của mình. Tron đội ngũ lãnh đạo hiện đại đổi mới, mối quan hệ giữa người lãnh đạo và nhân viên có ý nghĩa là TẤT CẢ CÙNG THẮNG.

Sức mạnh của cả bầy là từ con sói

Và sức mạnh của con sói chính là bầy

Điều này đặt ra câu hỏi là tại sao những người lãnh đạo lại ngăn cản sự thành công của cả nhóm, vì điều đó sẽ làm suy giảm thành công cá nhân của họ. Đáng buồn thay khi hầu hết các nhà lãnh đạo vô Tình làm suy yếu đội nhóm của họ chỉ đơn giản bằng cách tuân theo sự quản lý.

Cách mạng màu Cam – Bí mật thành công của 300.000 đội nhóm xuất sắc nhất thế giới 3

Cuốn sách sẽ giúp bạn khởi sự một cuộc “CÁCH MẠNG MÀU CAM” trong chiến lược lãnh đạo và đổi mới đội nhóm của mình:

Cách thiết lập mục tiêu chung hoàn hảo cho đội nhóm

Các yếu tố quyết định đến năng suất của một “TEAM”

Tuyệt đối không được bỏ qua Quy tắc số 3: 3 Nguyên tắc sống còn nuôi dưỡng đội nhóm

Lãnh đạo truyền cảm hứng – 6 Bí quyết tạo ra đội quân xuất chúng chinh phục mọi mục tiêu

Chữ “Wao” thần thánh – Nắm vững 7 phương pháp giao tiếp Cách mạng màu Cam

Đừng làm đội nhóm nổi điên – Hãy cổ vũ họ thật phô trương

101 giải pháp gắn kết người với người, nhóm với nhóm trong một doanh nghiệp

We are one – Xây dựng văn hóa doanh nghiệp tạo nên doanh nghiệp để đời

Mỗi một nhà lãnh đạo đều xuất phát điểm từ một chuyên gia. Từ solo đến team leader: Muốn dẫn dắt đội nhóm, đừng lấy danh tiếng để ép uổng! Việc trước nhất, phải tự nâng cấp mình đã! Mời bạn tham khảo cuốn sách giúp đổi mới lãnh đạo: Cách mạng màu Cam – Bí mật thành công của 300.000 đội nhóm xuất sắc nhất thế giới thuộc tủ sách văn hóa doanh nghiệp của Bizbooks.