Hoa Học Trò – Số 1348
Bạn có tưởng tượng khung cảnh tuyệt vời nhất để đón mùa Đông về sẽ thế nào chưa? Đó là có Hoa Học Trò 1348
306.000 ₫
“… không chỉ như suối nguồn tuôn chảy về kiến thức mà nhiều quãng là sự cô đọng, nhấn nhá của từng ngụm trà được ủ vừa đủ, rót ra đúng lúc. Có hương thơm thoảng của hoa và cỏ lá rừng già, có cái chát nhẹ nhưng ngọt dịu cuống lưỡi, có cái thanh mát như bạc hà lẩn khuất, uống rồi vẫn còn dư vị đâu đây, còn muốn nâng chén lên tiếp tục thưởng thức.”
- Nguyễn Thị Ánh Hồng, Phó Chủ tịch Hiệp hội Chè Việt Nam
“Mỗi người, khi cầm cuốn sách này lên và đọc sẽ tìm thấy trong nó những điều thú vị riêng. Với riêng tôi, khi đọc Chuyện Trà, tôi thấy mình thêm một lần được nghe thấy tiếng của cha ông.”
- Nguyễn Quốc Vương
Vẫn nghiêm cẩn, công phu, sắc sảo như trong Ngàn năm áo mũ, nhưng thêm vào đó vẻ phóng khoáng, tươi mới từ những chuyến đi và những trải nghiệm riêng, Trần Quang Đức trở lại để kể về một thức uống có lịch sử lâu đời của người Việt. Trong khoảng thinh không lắng đọng, câu chuyện trà hiện lên qua giọng kể của anh, từ nơi rừng núi bạt ngàn đến chốn phòng văn thanh nhã, từ thuở sơ khai dân dã cho đến hình thái tinh xảo dụng công. Vượt qua tất cả các giới hạn về không gian và thời gian, trà ngày nay vẫn kết nối con người trong một thế giới tinh thần dung dị, khiến những dao động trong lòng ta dần chậm lại, nhịp nhàng hơn, tiến tới một sự cân bằng thật đẹp.
“Trà không phải là trà, Chuyện trà cũng đâu chỉ có chuyện trà thôi đâu! Đặt Chuyện trà xuống, sẽ có hàng ngàn chuyện trà khác tiếp tục ra đời…”
- Nguyễn Sử
Bạn có tưởng tượng khung cảnh tuyệt vời nhất để đón mùa Đông về sẽ thế nào chưa? Đó là có Hoa Học Trò 1348
Với mong muốn giới thiệu đến quý độc giả các truyền bản Mạc thị gia phả mà hiện nay chúng ta được biết, và điểm
Tác phẩm là dòng hồi ức của người lính về chiến tranh và thời tuổi trẻ đã trải qua trong bom đạn. Đólàlòng tiếc thương
Những năm gần đây, tiếng Hoa trở thành ngoại ngữ thứ hai được ưu tiên lựa chọn ở nhiều quốc gia và cũng trở thành
ĐỪNG ĐỔ LỖI CHO NHÂN VIÊN, HÃY HỎI CHÍNH MÌNH (Liệu mình đã là người lãnh đạo tuyệt vời chưa?)
CHÚNG TA THƯỜNG HỎI:
Điểm chung của những câu hỏi trên là: làm thế nào để thay đổi người khác? Làm thế nào những nhân viên không hài lòng, không có động lực và không gắn bó với công ty có thể đem lại những dịch vụ khách hàng vượt trội hoặc phát triển những sản phẩm sáng tạo thú vị để thúc đẩy thương hiệu của bạn? Họ không thể làm được điều đó. Đó là lý do tại sao lại đòi hỏi người lãnh đạo phải biết cách truyền cảm hứngcho người khác, cho nhân viên dưới bạn.
46 KỸ NĂNG SỐNG QUAN TRỌNG DÀNH CHO CÁC BÉ TỪ 3-6 TUỔI! Qua các tình huống cụ thể và câu hỏi để con thảo
Điều duy nhất khiến một đứa con trai tầm thường như tôi trở nên khác biệt với mọi người, đó là tôi có năng lực
Bạn loay hoay trong mớ hỗn độn vì trì hoãn những việc quan trọng. Bạn hoang mang trong sự “vô kỷ luật” và cứ thế
Hòa hợp hôn nhân – Buông hay giữ Hôn nhân là quyết định trọng đại trong câu chuyện tình yêu của đời người, là
Trò Chơi Đồ Hàng (Cuốn lẻ, kèm hơn 200 Stickers) ƯU ĐIỂM NỔI BẬT CỦA CUỐN SÁCH: 1. Sách tương tác – tuyệt chiêu