
Hikari – Tập Viết Tiếng Nhật Thông Dụng (Tái bản năm 2022)
Để học tốt tiếng Nhật là một điều không hề dễ dàng đối với bất kì ai và bạn sẽ không thể thành thạo ngôn
179.100 ₫
Trong Khát khao cây cỏ, tác giả Michael Pollan khéo léo mô tả mối quan hệ đồng hưởng lợi giữa con người và các loài thực vật, tương tự mối quan hệ giữa con ong và bông hoa. Ong thu phấn hoa để làm mật, cùng lúc đó gieo rắc phấn đến các nơi khác, giúp cây mẹ duy trì nòi giống. Bắt nguồn từ ý tưởng này, tác giả kết nối các nhu cầu, cũng là ham muốn chính yếu của con người: vị ngọt, cái đẹp, say sưa và kiểm soát – với những cây có thể thỏa mãn các nhu cầu ấy: cây táo, hoa tulip, cây cần sa và cây khoai tây.
Bằng cách kể câu chuyện về bốn loài thực vật này, Michael Pollan cho thấy cây cối đã cố gắng tiến hóa như thế nào để đáp ứng các nhu cầu căn cốt của con người. Về phía con người, nhờ được hưởng lợi từ cây mà càng ra sức nhân giống, giúp cây phát triển thuận lợi. Như vậy, câu hỏi đặt ra là, trong mối quan hệ giữa người và cây – ai mới là kẻ nắm giữ vai trò chủ chốt, và ai đã thực sự thuần hóa ai?
Nhận xét đánh giá dành cho quyển sách Khát Khao Cây Cỏ
“Dưới ngòi bút cô đọng, trang nhã của Pollan, các kiến thức khoa học chuyên sâu và những tham khảo đa ngành trở nên sống động hơn bao giờ hết. Tất cả đều góp phần soi sáng quan điểm cốt lõi của ông, đó là con người và thiên nhiên mãi luôn ‘cùng hội cùng thuyền’” - Publisher Weekly
“Một quyển sách bạn chẳng thể đặt xuống, sẽ tháo gỡ những vướng mắc về tác động của chính trị xã hội, kinh tế và lịch sử đến quá trình trồng trọt bốn loại cây. Pollan thật sự là bậc thầy khám phá mối quan hệ, có thể tìm thấy điểm liên hệ giữa các khía cạnh riêng biệt trong công việc làm vườn phức tạp, kể cả chúng thuộc lĩnh vực chính trị, văn học, kinh tế xã hội, thậm chí là tính dục” - Chicago Tribune
“... Vốn tri thức sâu rộng, tài nắm bắt nhanh nhạy về sinh học tiến hóa và thêm chút cá tính nổi loạn đã thúc đẩy Pollan ‘đào bới’ những quan điểm đầy mâu thuẫn. Ông cũng có lối viết thật lung linh, sắc bén và biệt tài tìm kiếm lời trích dẫn hoàn hảo tại nhiều nơi chốn lạ lùng...” - The New York Times Book Review
Thông tin tác giả Michael Pollan
Michael Pollan
Tác giả người Mỹ gốc Do Thái, ông là tác giả của 7 cuốn sách đã được xuất bản, bao gồm Food Rules – Ăn uống đúng cách và Nào tối nay ăn gì, đều là những cuốn sách bán chạy. Bên cạnh vai trò là một tác giả có đóng góp lâu dài cho tạp chí New York Times, ông còn giảng dạy tại Harvard và Đại học California, Berkeley. Năm 2010, tạp chí Time vinh danh ông trong danh sách 100 người có ảnh hưởng nhất thế giới.
Để học tốt tiếng Nhật là một điều không hề dễ dàng đối với bất kì ai và bạn sẽ không thể thành thạo ngôn
Học từ vựng qua bài hát – Động vật Thế giới động vật luôn rất gần gũi và hồn nhiên trong mắt trẻ nhỏ. Đứa
Bé Tập Tô Phát Triển Tư Duy – Câu Đố Về Các Loài Cây Một vấn đề luôn khiến ba mẹ cảm thấy đau đầu
Ứng Dụng Kanban Trong Quản Lý Công Việc Theo Mục Tiêu Dường như chúng ta đang liên tục làm việc, nhưng chính xác là
Với bộ sách Nếp cũ gồm: Con người Việt Nam; Tín ngưỡng Việt Nam; Làng xóm Việt Nam; Hộ hè đình đám của tác giả
Cộng đồng người Hoa ở Việt Nam từ lâu đã được coi là một phần của khối đại đoàn kết dân tộc. Tuy nhiều vấn
Ehon Chơi Cùng Momo – Chú Bé Quả Đào – Xoa Nào Xoa Nào! Momo, cá vàng, ma nhỏ và xương rồng đều không khỏe.
Phục Sinh “Phục sinh là tiểu thuyết sau cùng của Lev Tonstoy, xuất bản năm 1899, thể hiện cô đọng đầy đủ và hệ thống
Học Thế Nào Bây Giờ? – Vận Dụng 8 Loại Hình Thông Minh Để Giúp Trẻ Học Tập Tốt Hơn Bruno Hourst là kỹ
Hầu như ở đâu cũng thường nói về sự xuất sắc. Thế nhưng, chúng ta cứ nhắc đến nó như vậy mà không đúc kết được một định nghĩa chung nhất nào. Chúng ta xác định thế nào là xuất sắc? Khi bắt đầu cuốn sách này, việc đầu tiên chúng ta sẽ được biết chính là xác định rõ từng phẩm chất làm nên sự xuất sắc ở mỗi người.
Hãy đọc Ai đã bắt cóc sự xuất sắc của bạn? và chia sẻ với mọi người ở nơi làm việc cũng như ở nhà. Hãy cùng thưởng thức câu chuyện, sẵn sàng thực hành những điều bạn học được về bản thân cũng như cách thức tiếp tục phát huy sự xuất sắc trong cuộc sống và nơi làm việc nhé!
Chốn công sở luôn tồn tại hai kiểu nhân viên: Một là “nhận lương bao nhiêu thì làm bấy nhiêu”. Hai là “cho dù nhận