SỰ LÃNH ĐẠO CÀNG CAO, HIỆU QUẢ CÀNG LỚN ĐÒI HỎI SỰ TRAU DỒI KHÔNG NGỪNG NGHỈ

Và đây chính là những kiến thức mà bất kỳ ai cũng phải trau dồi một cách hiệu quả nhất!

1. Nâng cao năng lực lãnh đạo bản thân

Để đạt được mức độ hiệu quả cao nhất, bạn phải nâng cao đỉnh cao của khả năng lãnh đạo.

2. Tăng cường kỹ năng team-work

- Khi thách thức tăng, nhu cầu làm việc nhóm sẽ tăng theo”

- Một nhóm mạnh thì mọi thành viên đều đồng lòng

3. Hiểu về thái độ và cách xoay chuyển chúng trong đội nhóm

- Thái độ có khả năng nâng đỡ hoặc đánh đổ cả đội.

- Thái độ xấu lan tỏa nhanh hơn thái độ tốt”

4. Nắm được bản chất của các mối quan hệ và cách tạo lòng tin với mọi người

Bạn không thể khiến người khác hành động trừ khi đã lay chuyển được họ bằng cảm xúc, con tim đi trước lý trí.

5. Tối ưu hóa quá trình tự phát triển bản thân – đánh trúng yếu huyệt

- “Phát triển luôn phải có chủ tâm – không ai trưởng thành một cách ngẫu nhiên”

- “Hãy nắm lấy những lợi ích tích cực từ những trải nghiệm tiêu cực”

6. Trao quyền đúng người, truyền kinh nghiệm đúng chỗ

- “Phương pháp đầu tiên để xác định tài cai trị của một vị vua là nhìn vào những người xung quanh ông ta”

- “Trang bị cũng giống như nuôi dưỡng, là một quá trình liên tục”

John C.Maxwell là chuyên gia nổi tiếng thế giới về nghệ thuật lãnh đạo doanh nghiệp, truyền thụ những cách thức xây dựng đội ngũ lãnh đạo hiệu quả hướng tới kết quả tối ưu cho doanh nghiệp.
Ông là tác giả của nhiều cuốn sách gối đầu cho các CEO lừng danh trên thế giới như: 21 phẩm chất vàng của nhà lãnh đạo, Tinh hoa lãnh đạo, Lãnh đạo 360… Tới nay, John C.Maxwell đã huấn luyện cho hơn 6 triệu nhà lãnh đạo doanh nghiệp, là nhà đào tạo lãnh đạo cao cấp cho top 500 công ty hàng đầu thế giới, được nhiều hiệp hội và các tạp chí có uy tín trên thế giới vinh danh về nghệ thuật lãnh đạo.
Ông từng chia sẻ: “Tôi đã dành cả đời để nghiên cứu phát triển nghệ thuật lãnh đạo nói chung và thuật lãnh đạo doanh nghiệp nói riêng. Bước qua tuổi 60, tài sản lớn nhất mà tôi muốn dành tặng cho các bạn chính là giá trị dành cho các nhà lãnh đạo – những người sẽ nhân rộng giá trị của các lãnh đạo khác để làm dồi dào đời sống cho nhiều người”.

(Cafebiz): Vì đâu Shark Phú sẽ loại luôn startup trong 10s đầu nếu founder không "có tướng" thủ lĩnh: Hiếm người biết bí mật quản trị đứng sau cách làm này

(Cafebiz): Tỷ phú tự thân Jeff Bezos và 8 bài học lớn trong lãnh đạo

(Kenh14.vn): 8 nghệ thuật trong lãnh đạo từ bộ sách hay nhất của John C.Maxwell

Thành công không phải ở việc bạn đạt được những gì, mà nó cho thấy bạn là ai.

- Anh Nguyễn Tiến Dũng – Chủ tịch tập đoàn LangMaster cho rằng: “Bộ sách của John C.Maxwell đã giúp tôi ứng dụng rất nhiều trong việc phát triển công ty. Tôi hiểu rằng, trước khi trở thành 1 nhà lãnh đạo thì việc đầu tiên cần làm là phát triển bản thân. Khi trở thành người lãnh đạo thì thành công nằm ở phát triển đội nhóm. Ngoài ra, yếu tố Thái độ là bắt buộc cho mỗi cá nhân trong tổ chức, đây là yếu tố quyết định thành công hay thất bại của 1 đời người." - Anh Nguyễn Văn Thiên, chủ tịch tập đoàn Adam Group chia sẻ: Lãnh đạo là tạo ảnh hưởng, xây dựng nhà tuyển dụng. Bởi nhân viên đến làm việc ở công ty cũng chỉ là công việc hàng ngày của họ. Vì vậy họ luôn cần 1 người lãnh đạo có tâm, có tầm.

VỀ CUỐN SÁCH LÃNH ĐẠO 101

Những Bà Già Xinh Đẹp

“Những Bà Già Xinh Đẹp” là một tác phẩm kết hợp giữa tản văn và truyện ngắn, khám phá sâu sắc về cuộc sống và con người. Cuốn sách mở ra một không gian văn học phản chiếu tâm hồn và suy tư, với điểm nhấn là tư thái tự do và mạnh mẽ của người phụ nữ. Tác giả sâu lắng khám phá những khía cạnh phức tạp và đa diện của cuộc sống, làm nổi bật cảm xúc và trải nghiệm đời thường. Cuốn sách không chỉ là trải nghiệm văn chương mà còn là hành trình khám phá bản thân và suy ngẫm về cuộc sống.

Nghệ thuật lãnh đạo – Tạo sức ảnh hưởng – Thu phục lòng người

Xây dựng đội nhóm hoàn hảo trong mơ đạt được mục tiêu doanh số là điều sếp nào cũng muốn nhưng không phải sếp nào cũng biết đến cách để truyền động lực cảm hứng & gắn kết đội ngủ của mình. Nếu như bạn muốn:

– Phát triển cá nhân nhà lãnh đạo => Hành trình từ phát triển cá nhân đến làm chủ doanh nghiệp, cuối cùng trở thành tấm gương soi chiếu cho toàn đội ngũ
– Tạo kết quả trong mọi tình huống, trở thành nhà lãnh đạo có sức ảnh hưởng và tràn đầy cảm hứng

– Hiểu trọng tâm lãnh đạo xuất phát từ tinh thần, hướng tới thành quả thắng lợi cho cả nhân viên lẫn doanh nghiệp và người lãnh đạo.
– Tạo dựng cảm giác quan trọng cho nhân viên. Xây dựng tinh thần chiến thắng và thiêu rụi đi những nỗi sợ hãi, lo lắng
– Giúp nhân viên tạo ra kết quả vượt bậc, kiến tạo môi trường làm việc lý tưởng

BỘ SÁCH NGHỆ THUẬT LÃNH ĐẠO SẼ GIÚP CÁC SẾP TRUYỀN CẢM HỨNG & GẮN KẾT ĐỘI NGŨ. Hãy thử tìm cho mình 1 phong cách lãnh đạo mang tính thương hiệu cá nhân riêng có khả năng truyền cảm hứng cho các nhân sự của mình ngay nhé!

Thói quen thành công – Bí mật để luyện nghĩ giàu, thực hành làm giàu

Nếu bạn đang loay hoay đi tìm giấc mơ sự nghiệp ở tuổi 30, thậm chí 40. Nếu bạn tuyệt vọng mất niềm tin vào cuộc đời thì hãy luôn tin rằng luôn có ánh nắng nơi cuối đường hầm. Bạn cần một lối đi. Bạn xứng đáng đi trên đường tươi sáng vì tất cả nỗ lực và hướng thiện trong bạn. Nhưng muốn thành công, trước hết bạn phải có những thói quen thành công. Cuốn “Thói quen thành công – Bí mật để luyện nghĩ giàu, thực hành làm giàu” sẽ giúp bạn hiểu và rèn luyện được những thói quen đó.