Generic selectors
Exact matches only
Search in title
Search in content
Post Type Selectors
Tựa sách

Xôn Xao Đầu Đời – Khi Nào Nên Nói “Có”, Khi Nào Nên Nói “Không”

Giá bán:

51.000 

Số lượng:

Tư vấn qua Chat Zalo

Mô tả

Xôn Xao Đầu Đời: Khi Nào Nên Nói "Có", Khi Nào Nên Nói "Không"

Khi nào bé nên nói “có” và khi nào bé nên nói “không”?
Khi nào bé có thể làm một việc và khi nào bé không thể?
Liệu bé có thể lắng nghe khi ai đó nói “không” với mình?
Những bí mật nho nhỏ nào hay ho, những bí mật nào không?
Cuốn sách này sẽ dạy bé một điều: Bé chính là chủ của cơ thể mình.

“Với bộ sách bốn tập Xôn Xao Đầu Đời, Pauline Oud giới thiệu với trẻ ở độ tuổi thiếu nhi về cơ thể của chính các em, sự sinh sản, sức mạnh tinh thần và lòng tự tin, gia đình và các mối quan hệ, cũng như các cảm xúc theo một cách sáng rõ và giàu tính tương tác. Mỗi tập xoay quanh một chủ đề chính và cả bộ sách tạo thành nền tảng cho sự phát triển tính dục lành mạnh. Mà không chỉ nói “qua qua”, bộ sách nói cho “ra vấn đề” đấy nhé!” - PGS TS Trần Thành Nam - Chuyên gia Tâm lý, GK Khoa học Siêu Trí tuệ Việt Nam

Bộ sách “Xôn xao đầu đời” gồm 4 Cuốn:

- Xôn Xao Đầu Đời: Em Bé Từ Đâu Đến

- Xôn Xao Đầu Đời: Gia Đình Bạn - Gia Đình Tớ

- Xôn Xao Đầu Đời: Khi Nào Nên Nói Có, Khi Nào Nên Nói Không

- Xôn Xao Đầu Đời: Tất Tần Tật Về Cơ Thể Bé

Xem thêm

HIPPIE - NHỮNG KẺ LÃNG DU

HIPPIE – NHỮNG KẺ LÃNG DU

  • Tác giả paulo coelho
  • Dịch giả trần hải đức
  • Nhà xuất bản Hội Nhà Văn
  • Kích thước 14×20.5cm
  • Số trang 368
  • Ngày phát hành 2024
Cho là nhận: Lo ít đi và làm nhiều hơn 1

Cho là nhận: Lo ít đi và làm nhiều hơn

Mọi người đều muốn sống trên đỉnh núi, nhưng tất cả hạnh phúc và sự trưởng thành lại có được trong hành trình khi bạn leo lên nó. Hầu hết mọi người đều cảm thấy cuộc sống là một cuộc chiến bởi họ không biết rằng cuộc sống có thể trở nên dễ dàng hơn, thoải mái và bình yên hơn bằng cách tối giản từ trong chính suy nghĩ và hành động. Nếu một người cứ mãi đấu tranh với các vấn đề tài chính, sự nghiệp, sức khỏe, các mối quan hệ,… thì cuộc sống của người đó sẽ luôn mang màu sắc u tối, ảm đạm.

Cuốn sách “Cho là nhận: Lo ít đi, làm nhiều hơn” hướng dẫn thực tế nhất của Đại sư Tinh Vân giúp bạn tạo ra những khoảnh khắc tốt đẹp, dù đang bị nhấn chìm trong trăm ngàn áp lực cuộc sống

STEM – Học viện kiến trúc sư

Mã Kim Đồng: 5192312900002ISBN: 978-604-2-12128-6Tác giả: Steve MartinĐối tượng: Nhi đồng (6 – 11)Khuôn Khổ: 20×24 cmSố trang: 74Định dạng: bìa mềmTrọng lượng: 250 gramBộ sách: StemNgày phát hành: 27/05/2019

Chất lượng sản phẩm đạt từ 95% trở lên

NHỮNG KỲ NGHỈ CỦA NHÓC NICOLAS

NHỮNG KỲ NGHỈ CỦA NHÓC NICOLAS

  • Tác giả rené goscinny – jean-jacques sempé
  • Dịch giả trác phong
  • Nhà xuất bản Hội Nhà Văn
  • Kích thước Đang cập nhật
  • Số trang 170
  • Ngày phát hành 2022
image

Fear – Sợ Hãi

Hầu hết chúng ta ai cũng đã trải qua những giây phút hạnh phúc lẫn khó khăn trong cuộc sống. Tuy nhiên có nhiều người

Tinh hoa lãnh đạo: 101 những điều nhà lãnh đạo xuất chúng cần biết (trọn bộ 8 cuốn) 1

Tinh hoa lãnh đạo: 101 những điều nhà lãnh đạo xuất chúng cần biết (trọn bộ 8 cuốn)

Người khôn ngoan biết học hỏi từ sai lầm của bản thân; người khôn ngoan hơn biết học hỏi sai lầm từ người khác; nhưng người khôn ngoan nhất là người biết học hỏi từ thành công từ người khác” – bộ sách 8 cuốn Tinh hoa lãnh đạo: 101 những điều nhà lãnh đạo xuất chúng cần biết là những bài học kinh nghiệm đã được chứng thực trong cuộc đời làm lãnh đạo của tác giả John Maxwell.

Các bài tập áp dụng, lời khuyên và nguyên tắc giúp người lãnh đạo hiểu sâu sắc hơn bản chất vai trò của mình và đảm nhiệm nó hiệu quả hơn, nhân văn hơn, nhờ đó mà tìm ra đáp án cho những câu hỏi

– Thành công đích thực của lãnh đạo là gì?

– Thế nào là biết cách thừa nhận sai lầm?

– Chấp nhận thất bại như thế nào?

– Cần phải có thái độ nào trước lời phê bình?

– Sử dụng nhân viên quan trọng ra sao?

– Đâu là những lý do sâu sắc khiến nhân viên ra đi?

…….và làm sao để phân biệt giữa đâu là trường dạy vịt, đâu là trường dạy đại bàng?

Một doanh nghiệp muốn phát triển mạnh cần có những sản phẩm và dịch vụ tuyệt vời cũng như là là những nhân viên xuất sắc. Nhưng quan trọng nhất, họ cần có một người lãnh đạo tài ba để tìm ra con đường phát triển đúng đắn, chỉ ra và dẫn dắt đội nhóm đi theo con đường đó.

Chào Ngày Mới, Chúc Bình An

Ta thiết tha với đời khi tìm thấy một lý do để mỗi ngày thức dậy! Chúng ta đều mong muốn sống một cuộc đời

Chờ load dữ liệu